必威betway西汉姆联网站(威海)法学院员工工作简报（第五期）法学院团总支员工会2012年11月上半月目录公司新闻公平公开评奖，激励实现梦想 ——董事长奖学金法学院初评答辩会顺利举办促进职业发展教育，开拓职业规划视野 ——法...
必威betway西汉姆联网站(威海)法学院员工工作
简 报
（第 五 期）
法学院团总支
员工会 2012年11月上半月
目录
公司新闻
公平公开评奖，激励实现梦想
——董事长奖学金法学院初评答辩会顺利举办
促进职业发展教育，开拓职业规划视野
——法学院举行员工职业发展教育工作培训会
学习优秀经验，助力明日成功
——法学院赴荣成走访优秀毕业生
提升思想道德修养，培养优秀工作能力
——法学院召开第三届员工党员、干部思想交流培训会
分享交流经验，促进班级工作
——法公司党员干部培训之班长团支书沙龙顺利举行
提升工作能力，优化员工工作
——法公司党员干部培训之员工党支部工作培训顺利进行
相约携手并进，共创崭新纪元
——法学院第三届干训会之法、数两院员工会展开经验交流
增进沟通交流，促进共同发展
——法学院第三届干训会之法、商两院员工会展开经验交流
创建和谐宿舍，共享美好生活
——法学院新生入学教育之心理教育讲座顺利举行
坚持到底不放弃，再接再厉创佳绩
——法学院参加体育文化节拔河比赛之四强争夺赛
保持昂扬精神风貌，期待胜利之花绽放
——法学院参加体育文化节足球联赛之季军争夺赛
院会工作
交流合作求完善，精益求精共进步
——法学院第三届干训会之社团研讨会暨第二次社团恳谈会召开
读好书以修身，学经验以致用
——法学院第三届干训会之读书经验交流会顺利举行
学习基本技能，完善日常工作
——法学院第三届干训会之员工会成员基础技能培训会顺利召开
繁荣学院文化，丰富学子生活
——法学院第二届“社团风采月”系列活动顺利落幕
梦想照亮青春，生活演绎幸福
——法学院第四届“心理情景剧”大赛成功举办
班级动态
和谐一家，行管有爱
——2012级行政管理班心理班会顺利举行
凝聚团队智慧，感受学术魅力
——2010级行政管理班行政案例分析比赛顺利举办
班委换届大选举，班级注入新活力
——2011级法学一班举办班委换届选举活动
心系科研，投身实践
——2011级行政管理班科研班会顺利召开
明晰目标，快乐学习
——2012级社会工作班微积分学习会顺利举行
共架沟通桥梁，共谱发展新篇
——第三届干训会之班委对口交流行管专场顺利举行
群力群策定制度，互帮互助明方向
——2011级法学二班第二次班委会顺利召开
新老班委共携手，工作更上一层楼
——2011级行政管理班第二次班委会顺利召开
董事长奖学金法学院初评答辩会顺利举办
根据学校《关于做好2012年度本科员工董事长奖学金评选工作的通知》，确定公司董事长奖学金推荐人选，同时也为推动公司创优争先工作的开展，法学院团总支于11月12日下午在模拟仲裁庭举办了董事长奖学金法学院初评答辩会。法学院团总支牛志强、郭晓妮、孙克、李传先老师出席了本次活动，09、10、11各年级优秀员工代表进行了观摩学习和民主评议。
活动开始时，主持人首先向参评同学和到场同学宣读了答辩要求和评选规则，本次院内初评将结合老师评分和同学投票两部分，确定最终的推荐候选人。随后，四位董事长奖学金候选人王珏、王军霞、李涛、张悦依次按抽签顺序上台展示。他们分别从思想道德、学习成绩、科研及社会实践、志愿服务等几个方面出发，客观全面地向大家介绍了自己及其所取得的成绩，赢得了现场阵阵掌声。每一名候选人展示完毕后，团总支老师也分别针对他们各自的基金项目及自我发展等方面进行了提问。
最后，各年级的优秀员工代表依据四位候选人的现场展示及答辩表现进行民主投票，本次初评答辩会至此结束。
董事长奖学金作为学校授予在校员工的最高荣誉，是对员工道德品质和人格修养、学业成绩和科研水平等综合素质的最高肯定。通过本次初评答辩会，公司不仅公开、公平、公正地完成了董事长奖学金候选人的推荐工作，同时也使广大同学在观摩过程中有所收获，有利于学习先进、赶超先进良好风气的形成，对提升公司员工工作的水平有重要的促进作用。
法学院举行员工职业发展教育工作培训会
为进一步促进学院职业发展教育工作，开拓同学们职业规划方面的视野，帮助大家更加科学深入的进行自我规划。11月9日晚，法学院负责员工职业发展指导工作的李传先老师在C区105对2010级、2012级各班就业委员及院员工会学习部全体成员举行了专题培训会。
首先，李传先老师指出，法学院员工职业发展教育工作已经基本形成体系，即：大一时，对员工进行学涯规划入学教育，为职涯规划奠定基础；大二时，指导员工参加职业规划大赛，对未来职涯进行初步的规划与构思；大三时，引导员工参加实习活动，注重职业认知、行业探索，以进一步明确毕业方向；大四时，为应届生提供招聘信息和就业技术指导。
接着，李老师为大家介绍了有关行业选择与职业规划的多种信息资讯，并对同学们发现与分析各类就业信息的方法、技巧进行了指导。他希望2012级的就业委员能够在日常工作中发挥主观能动性，有步骤地组织与职业规划相关的主题活动。同时，他建议低年级的就业委员能够引导班级同学多关注大四学长的毕业去向，为自身职业规划做好准备。李老师强调，十一月是职业辅导月，也是校园宣讲会举办的高峰时期，各班就业委员应及时关注最新的校园宣讲资讯，为大家提供丰富的就业信息，帮助班级同学更全面地了解就业与行业发展资讯。
最后，李老师对即将开展的职业规划大赛做了进一步的工作指导。他强调，学习部在前期要做好职业规划大赛培训的相关工作，加大宣传力度，及时关注法苑学子的需要，力求通过职业规划培训工作，使更多的同学了解职业规划大赛的意义与内容，为将来的职业规划夯实基础。
相信通过本次专题工作指导，与会同学定能更加了解职业发展教育工作的意义，也进一步明确日后的工作方向。希望通过本次培养，法学院职业发展指导系列活动能够更为顺利地开展。同时也祝愿法苑学子以职业规划为契机，认真思考、规划自己的职业生涯，走好未来的人生之路
法学院赴荣成走访优秀毕业生
为进一步巩固和拓展员工就业基地，挖掘优秀毕业生的职业成长经验，进一步强化对在校员工的就业指导和职业规划教育，根据学院的安排部署，11月4日，公司党总支袁相万书记、牛文军副书记和部分辅导员赴荣成开展毕业生调研，并重点走访了2005届法学专业毕业生姜宝超。
此次走访活动受到荣成市人民法院领导的热烈欢迎。在法院的精心安排组织下，调研组一行参观了姜宝超员工的工作地点，了解了他的职业成长之路，并就法学专业员工培养和职业发展等问题调研交流，听取意见。姜宝超员工2005年本科毕业时，成功考取了荣成市人民法院选调生，现担任荣成市人民法院审判委员会主任，兼任荣成市人民法院团委书记。姜宝超员工参加工作之后，工作认真积极，能力突出，多次被评为“先进工作者”。
姜宝超员工特别感谢母校及工作单位对自己的培养，感谢法学院老师们对他的悉心教诲。他结合自己的老员工活经历向在校生分享了自己的成长感悟：他说大学四年，要做很多有意义的事情，不段积累自己青春的精彩片段。他建议在校生在选择自己的人生道路时应该从家庭经济条件、个人兴趣爱好、个人优点和特长以及社会环境这四个方面考虑，做出最适合自己的决定，并为之付出努力。
经过不断的积累，法学院逐渐建立了一批优秀员工资源库，他们在不同岗位上都有着典型的职业成长经历，法学院近几年积极联系走访员工，聘请一批优秀员工作为员工的就业导师，联系一部分员工为在员工提供实习、实践平台。此次荣成之行是法学院走访优秀员工活动的一部分，对进一步推动在校生的就业指导和职业规划教育工作有着十分积极的意义。
法学院召开第三届员工党员、干部思想交流培训会
为进一步培养员工党员、干部求真、务实、争先的工作作风，不断加强其自我管理能力，传承并发扬法学院员工工作优良传统，10月30日晚，以“尚德修身，提升能力，明晰定位，服务同学”为主题的第三届员工党员、干部思想交流培训会于电信楼202成功召开。法公司党总支副书记牛文军，团总支老师时华忠、孙克、李传先及校研究生会主席赵文婧作为嘉宾出席了大会。学院各班班委、研究生会、员工会全体成员、各社团主要负责人、党员、预备党员认真聆听了此次大会。
会议伊始，牛文军副书记发表讲话。他在肯定在场党员、干部皆为法苑学子的领头人、主心骨之后首先强调了本次培训的重要性。牛书记指出，各党员干部应对培训教育在思想上给予高度重视。希望大家充分理解贯彻培训思想，带动全体员工共同进步。新上任的员工干部，既要积极进行自我探索，又要注重团队经验的交流与传承。此外，牛书记还在肯定学院工作的同时叮嘱大家仍需努力提升个人素质与工作能力，发现并尽快改正自身问题。随后，牛书记就员工工作的基本宗旨与工作重点与大家进行了交流。他强调，各党员干部是员工工作的基本依托，其素质水平关乎大局。在座各位需在日后的工作中继续努力提升思想道德水平与工作能力，改进行事方法，端正工作作风，强化合作精神与自律意识。最后，牛书记从整体上为大家进一步提出了“坚持思想先进，品德高尚；学习优秀，素质全面；大局为重，是非分明；励志笃行，理性深思；团队骨干，活动争先；坦诚宽容，关爱他人；勤勉自律，稳重如一；言行一致，表里如一”八条原则性要求，鼓励大家争做理性善思，勤勉自律的优秀员工骨干。
牛书记的谆谆教诲令同学们受益匪浅，随后王珏、郑越、常晓梦、赵文婧四位工作优异、成绩突出的员工代表也依次与大家进行了经验分享。王珏以“个人与班级共同成长”为主题，分享了个人与集体发展的心路历程。郑越则以“我是谁”、“我应该怎么做”为切入点，强调了“温和、宽容、深刻、抗争”的处事方式。常晓梦从十二字方法“从头做起，从脑做起，从脚做起”谈起，深刻阐释了热情、灵感、责任与实践的重要性。最后，赵文婧也在发言中强调，员工干部应放低姿态，从干事做起；要有大胸怀、大气魄，能够尊重身边的同学，重视承诺；一旦选择则全力以赴。
会议最后，时华忠老师进行总结发言。他着重强调了团队合作意识，建议大家在今后的工作中注意合理运用各自的特点与优势，为集体工作的高效运转而不懈奋斗。
伴随着热烈的掌声，本次员工党员、干部思想交流培训会顺利落下帷幕。此次培训会进一步提高了各党员干部的思想道德修养，使其明确自身定位，培养并提升文化品牌意识及统筹协调和执行能力。相信通过这次培训，法学院员工干部能够更好地明确工作方向、开阔思路，为学院建设贡献力量！
法公司党员干部培训之班长团支书沙龙顺利举行
班级干部作为学院及班级工作的中流砥柱，肩负着带动全体同学发展进步的重要责任，他们在统筹班级建设与学院建设中发挥着重要的作用。为进一步开拓员工干部视野、启迪思维，解决其在工作中遇到的问题，加强员工干部之间的经验交流，法学院团总支于11月9日下午在社工实验室组织举行了班长团支书沙龙，本次活动也是“新视野”班团干部培训系列活动的启动仪式。公司团总支郭晓妮、时华忠、李传先老师和10、11、12级全体班长团支书参加了本次沙龙。
沙龙在“大风吹”的游戏中开始，各年级班干部分别进行了自我介绍，使各位班长团支书之间有了一个初步了解，营造了一种活跃的气氛。在第一环节经验交流中，2011级法学一班班长任重哲、社会工作班长何思亮、2010级行政管理班团支书王晓静、法学一班班长王汉辰四位同学分别就班级基本建设、班级凝聚力的提升、班级工作的转向、调动班委积极性四个方面，结合班级实例向大家介绍了自己在班级工作方面的经验和教训。四位同学分别从“细节决定成败”出发，阐述了“和”与“家”的班级文化理念，到班委的分工与工作的转向，再到对班级干部的八点要求，从不同方面对班级建设的方方面面都提出了自己独到的见解与方法，让大家受益匪浅。在自由讨论的环节中，各位班长团支书积极发言，分享自己在工作中的经验和教训。12级的班干部们更是借此机会，向学长学姐们提出了自己在班级工作中存在的一些问题。通过热烈的讨论、交流、学习，每一位班长团支书都对自己及班级的工作也有了一个明晰的定位。在最后的嘉宾发言环节，郭晓妮老师对本次沙龙活动的效果给予了肯定，指出班干部培训会应该强调效果、贴合工作实际，真正让员工干部从活动中收益。同时，结合大家的讨论，郭老师从班级工作的理念、平台和载体以及班级同学这三个班级工作层面谈了对班级工作的看法和对班长团支书的几点期望，并希望大家在今后的工作生活中相互学习，共同进步。
本次的班长团支书沙龙活动为各年级班级干部提供了一个很好的学习交流平台。通过经验分享与讨论，大家不仅可以解决工作中的疑难，并且进一步提高了工作能力，开拓了工作思路和视野，从而能够更好地开展学院、班级工作，有利于公司员工工作的整体水平的提升。
法公司党员干部培训之员工党支部工作培训顺利进行
为进一步提升员工党支部委员的工作能力，明晰工作流程，实现员工党支部工作经验的传承和发展，11月8日下午，法学院组织召开了员工党支部工作培训会。法公司党总支副书记牛文军，全体辅导员老师出席了大会。学院本科生、研究生共15个员工党支部的支委成员认真聆听了此次会议。会议由郭晓妮老师主持。
会上，牛文军副书记发表讲话。他说，在中国共产党第十八次全国代表大会胜利召开之际，全体基层支部工作人员都要认真学习领会党的十八大精神，充分认识基层党组织建设的重要性，认真总结、发现、学习、领会，提升理论修养，端正工作态度，认真反思存在的问题，尽量避免工作失误。牛书记的谆谆教诲令员工支委受益匪浅。
郭晓妮老师对与会的员工党支部委员进行了业务培训。她围绕党员发展规程、入党材料要求、支部学习实践活动、日常工作记录和支部工作传承五个方面做了全面细致的讲解，使员工党支部委员更加明晰了工作内容与组织程序。
员工党支部工作培训是法公司党总支的常规工作，同时是每年一度的员工党员、干部培训的重要组成部分。通过业务培训，员工党支部委员进一步明确了自身定位，提高了党性修养和责任意识，提升了业务能力和工作水平。相信今后法公司党支部工作会更加规范有序。
法学院第三届干训会之法、数两院员工会展开经验交流
为加强学院交流，促进共同发展，11月9日晚，以“相约携手并进，共创新纪元”为主题的法学院第三届员工党员、干部思想教育和工作培训会之法学院与数学与统计学院员工会经验交流会在B区208顺利举行。法、数两院员工会主席团及各个部门代表参加了此次会议。
此次会议以增强两院员工干部交流，分享工作经验为目的，在数学与统计学院员工会秘书长王雨光的开场白中，交流会正式拉开序幕。首先，两院秘书长分别就本院的员工会部门分工和院会精品活动进行了详细的介绍。通过精彩的PPT演说，大家对彼此的工作模式和活动理念及宗旨有了更为深刻的了解。随后，各与会代表先后进行自我介绍，并就部门特色进行了一对一自由探讨。各部门相互交流，相互借鉴，将气氛推至高潮。
讨论过后，会议进入总结阶段。法学院员工会主席韦福林对数学与统计学院的班级连纵和流畅规划给予了高度评价，他在感谢对方热情款待的同时，提出希望两院能够保持交流，合作共进。数学与统计学院员工会主席则表示两院都秉承着活动承办少而精的理念来为同学服务，相信在以后的道路中，双方定能携手并进，共创新纪元。
此次交流不仅增进了法、数两院员工会成员间的沟通与了解，更为双方员工工作相互借鉴，共同成长搭建了平台。希望通过此次交流，法学院员工会员工干部能够不断提高自己的工作水平，更好地为学院员工工作贡献力量！
法学院第三届干训会之法、商两院员工会展开经验交流
为增进沟通交流，促进共同发展，11月8日晚，法学院第三届员工党员、干部思想教育和工作培训会之法、商两院员工会经验交流会于商学院314室顺利举行。法、商两院员工会主席团及各部部长共同参与了本次交流。
在与会人员简单自我介绍之后，商学院员工会主席鉴学恒与法学院员工会主席韦福林首先分别就本院员工会的基本情况、机构设置及运作方式进行了具体介绍，为之后的深入交流打下坚实的基础。
随后，两院员工会各部门部长进行发言。大家以各自部门的成员编制、开学以来主要工作回顾和未来工作计划为着眼点，详实介绍了部门的运行机制与活动开展状况。在交流中，双方发现彼此在员工会工作开展上存在许多共通之处，也有不少独特的活动形式值得相互学习与借鉴。为了充分汲取经验，两院各对口部门随后进行了一对一地单独交流，部长们讨论热烈，互取所需，在恳切的谈话中收获了许多宝贵的经验。
会议最后，商学院鉴学恒首先对本次会议进行总结发言，他希望两院日后继续强化经验交流，促进共同发展，携手并进，共同将员工会工作水平提升到新的高度。而法学院员工会秘书长张悦则在发言中表示将学习借鉴商学院创意与品牌、经济管理与组织建设模式，并对商学院的热情招待表示由衷地感谢。
伴随着热烈的掌声，交流会顺利落下帷幕。通过此次交流，法、商两院员工会强化了沟通，为日后更好地开展员工会工作奠定了坚实基础。希望经过此次交流，法学院员工会员工干部能够不断提高自己的工作水平，更好地为学院员工工作贡献力量！
法学院新生入学教育之心理教育讲座顺利举行
为进一步推进2012级同学更好地适应大学宿舍生活，培养良好交往心态，提高交际能力，11月1日上午，以“如何构建和谐宿舍关系”为主题的法学院心理讲座于电信楼202室成功举办。法学院社会工作专业讲师刘佳主讲了本次讲座，法学院2012级全体同学参加了此次讲座。
讲座伊始，刘老师向同学们做了自我介绍。刘老师强调，宿舍是大学四年中最重要的活动场所，处理好宿舍成员之间的关系至关重要。然后她根据自己的大学切身经历，并通过一系列真实的例子，对存在于老员工宿舍成员之间的六种心理问题一一作了剖析。刘老师认为，由于宿舍集体化管理，同舍生利益相同，学习竞争和能力差别易使人产生妒忌和猜疑之心。同学之间贫富差距过大导致心理不平衡，出现同学相互疏远的现象。此外，不良的卫生和生活习惯，不合时宜的恋爱，过分亲密的依赖关系和小团体主义也是宿舍成员之间的常见问题。之后，刘老师还向同学们提供了一些实用可行的构建和谐宿舍关系的方法。刘老师希望，同学们要摆正心态，尊重别人的尊严，对宿舍问题要寻求正确的解决之道。同学要学会换位思考，发生矛盾时积极面对不要逃避。她还指出，同学之间的关心是相互的，要做到互惠，不要疑神疑鬼。
整场讲座，刘老师以亲切而诙谐的语言向同学们传输心理知识，让大家受益匪浅。会议结束时，场下响起了热烈的掌声，随之此次心理讲座顺利拉下帷幕。这次讲座对初入大学的同学及时克服心理问题有重要启示和指导意义，促进了和谐宿舍关系的构建。相信通过本次讲座，法学院2012级同学将会更好地融入宿舍小集体，更快地适应老员工活！
法学院参加体育文化节拔河比赛之四强争夺赛
11月6日下午，体育文化节员工拔河比赛之四强争夺战在篮排球场拉开帷幕。法学院此战对抗艺术学院，经过两场激烈对抗，法学院最终不敌艺术学院，无缘四强，只将第五名收入囊中。
在之前的小组赛中，法学院分别以2:0战胜韩国学院、2:0战胜海洋学院、0:2不敌商学院，夺得了小组第二的佳绩，顺利获得小组出线权。决赛中，法学院首战告捷，2:0战胜翻译学院，最终迎来了本场四强争夺战。
比赛尚未开始时，双方已做好充足的准备，各位选手都摩拳擦掌、跃跃欲试。比赛在一声清脆的口哨声中紧张上演，随着发令声响起，法学院的拔河选手们一致身体下倾、脚步后移，用尽全力将绳子向后拉，绳子中间的红绸带一会儿移向法学院，一会儿移向艺术学院。虽然法苑学子们都拼尽全力，但是仍不敌实力强大的艺术学院，在第一场败下阵来。而接下来的一局中，选手们毫不气馁，继续以精神饱满的姿态加入战斗，比赛一开始就掌握了先机。然而艺术学院不甘示弱，加大了力道向后倒，比赛进入了紧张状态。当双方胜负难分之时，尽管法苑学子此时都已经大汗淋漓，但是他们仍毫不退缩，反而咬紧牙关，坚持到底。最终以微小的差距输给了艺术学院。
尽管法学院本次只获得了第五名，但较往届而言已取得了不小的进步。在一场场精彩而激烈的比赛中，法苑学子们赛出了风格，赛出了水平，在挥洒的汗水中锻炼了身体和意志，增强了凝聚力与集体荣誉感，充分彰显了体育文化节的精神，相信在未来的比赛中，法苑人定能秉承优良传统，再创新的辉煌！
法学院参加体育文化节足球联赛之季军争夺赛
11月1日下午，体育文化节员工足球联赛之季军争夺战在绿茵球场拉开大幕。法学院此战对抗商学院，经过一个多小时的激烈比赛，法学院最终不敌商学院，无缘季军，收获了第四名。
在之前的小组赛中，法苑足球队分别以1:1战平商学院、2:1战胜空间物理学院、1：1战平海洋学院、3:0战胜艺术学院，顺利获得小组出线权。半决赛中，法学院0:3不敌机电学院，最终迎来了本场季军争夺战。
虽然无缘决赛，但是本场面对实力强大的商学院，法苑足球队依然沉着应对，发挥稳定。然而由于实力上的差距，商学院足球队在控球方面一直处于上风，屡屡主动进攻。法学院则凭借顽强防守一次次化解了对方的进攻。上半场进行过半，对手利用法学院门前的混乱，攻入一球，并将1:0的比分保持至中场。下半场，法学院加强了进攻，频频抢断，却始终无法攻破商学院的球门。相反，商学院利用法苑球员防守上的失误，多次形成单刀机会，并先后攻入两球，将比分扩大至3:0。面对对手强势的进攻，法学院足球队并没有放弃懈怠，队员们反而迎难而上，更加卖力。最终，法学院以三球之差遗憾告败，结束了此次足球联赛之旅。
尽管本届联赛中法学院止步四强，但这仍是学院球队历史上一个不小的突破。纵观此届员工足球联赛，法学院足球队的队员们展现了法苑学子胜不骄、败不馁的昂扬精神风貌与坚忍不拔、无所畏惧的优秀团队品质。相信这样一支团结、激情而顽强的法学院足球队定会在今后的比赛中取得佳绩，为法苑争光！
法学院第三届干训会之社团研讨会暨第二次社团恳谈会顺利召开
11月5日下午，法学院第三届员工党员、干部思想教育工作培训之社团研讨会暨第二次社团恳谈会在C区模拟仲裁庭顺利召开。法学院团总支副书记、社团指导老师时华忠出席了会议，学院各社团负责人及社团代表、院员工会社团部全体成员参加了本次会议。
本次恳谈会以“尚德修身，提升能力，明晰定位，服务同学”为主题，针对法学院专业员工社团开展，重点研讨学院专业社团的建设、发展和管理模式，旨在为整合资源、提升工作提供支持。
会上，时华忠老师首先针对社团现存问题进行分析，其中涉及社团经费和通讯质量等社团普遍存在的问题。随后，他对社团日常工作和活动做出指导，提出建议，并与社团代表进行了探讨。时老师强调要发挥社团部对社团发展的促进作用，提倡社团向学术、科研方向发展，并对社团的发展壮大寄予很高的期望。接下来，社团代表相继发言，他们从自己的社团工作出发，和大家交流了工作经验，使会议不断取得实质性的进展。最后，时华忠为恳谈会作了总结发言。他希望社团部能和各社团相互协助，强化合作，共同把法学院社团工作发展到一个新的高度。
本次研讨会通过对法学院社团干部的培训，进一步提高了其思想道德修养以及工作能力，促使其明确方向、开阔思路，有助于更好地开展社团工作。会议对实现学院社团建设经验的传承和丰富，提升法学院员工工作的整体水平起到了重要作用。
法学院员工党员、干部交流培训会之读书经验交流会顺利举行
为提高员工工作质量，增进员工会成员的交流互信。11月4日晚，法学院第三届员工、党员干部交流培训会之读书经验交流会在C区模拟法庭顺利举行。法学院员工会主席韦福林、副主席郑越、刁云洁出席会议，员工会各部门副部长参加了本次交流会。
会议伊始，主持人吴双首先对此交流会进行了简单介绍。她指出，本次读书经验交流会在前期各阶段读书活动的基础上展开，在院员工会副部级以上成员中进行交流研讨，旨在提高成员的认知水平及管理沟通能力，为其今后的工作提供理论支持。
随后，会议进行了读书心得的经验交流。秘书处张逸以《人性的弱点》一书为基础，引经据典，进行了观点阐述，使大家更为深刻地领悟到如何有效地交际交往。宣传部陈俊希则围绕“记住别人的名字”这一话题与大家进行了心得分享，随后，韦福林也对此话题进行了深入挖掘，使在场各位获益良多。新闻中心张碧瑶以切实反思部门工作为切入点，将书本知识与现实工作有机结合。学习部孟丹阳则从宏观上对所读书籍的脉络进行了分析，并详细提出了如何更好的与人交际、管理自身生活的方法。
接下来，交流会进入“学以致用”环节，主席团成员进行了精彩的发言。郑越从学会赞美出发，在指出赞美能够激发潜能的同时，告诫大家也应正确处理他人对自己的赞美，全面客观地认识自我。刁云洁运用管理学的知识，与大家探讨了时间管理等自我管理问题，并结合自身经验，同副部们就如何及时有效地转换角色和做好自身定位等方面展开了交流。
通过此次交流会，法学院员工会骨干成员间互相交流了心得体会，加强了沟通与学习能力，对其日后的工作起到了积极的理论指导作用。相信本次与会的全体成员将会以此为契机，加强自身文化建设，更好地为法学院贡献力量！
法学院第三届干训会之员工会成员基础技能培训会顺利召开
为提高法学院员工会的凝聚力、向心力，提升工作效率，改进工作方法，从而促进学院员工工作的顺利开展，11月7日晚，以“尚德修身，提升能力，明晰定位，服务同学”为主题的第三届员工党员、干部思想教育和工作培训之员工会成员基础技能培训会在E区122顺利召开。校礼仪协会负责人张晶、法学院品牌设计工作室理事赵申、院员工会社会实践部部长喻婷、新闻中心主任闫雪以及员工会主席团作为嘉宾出席了大会，法学院员工会全体成员参加并认真学习了会议内容。
大会进入第一环节，张晶与赵申两位同学首先分别对与会成员进行了礼仪及电脑技能方面的培训。其中，张晶从坐姿和行走两个方面进行讲解，并亲自演示和指导了正确的站姿与手势。赵申对Word文档的使用技巧和PPT的制作方法进行了详细且实用的介绍，生动而具体的讲解让成员们收获良多。
随后，会议进入“部长交流”环节，喻婷、闫雪两位员工会优秀部长先后与全体成员进行了经验分享。首先，喻婷以“说法断案”为例,重点强调了各部之间应团结协作、部长与干事间需建立信任以及活动宣传的重要性。闫雪则主要针对策划、通讯、总结文书等文字工作进行了经验交流，并着重强调了成员们工作态度的重要性。
会议最后，员工会副主席郑越、秘书长张悦依次与大家进行交流。郑越针对成员们近日的工作态度为大家提出要求，并以互动的方式使全体成员深刻地意识到“认真”、“主动”的重要性。张悦则在介绍过校级和院级的员工会评优细则之后，围绕老员工要做的三件事：“做人”、“学习”、“挑战自我”与大家进行了生动而充满智慧的心灵沟通。最后，她代表主席团对员工会全体成员提出了“树立大局意识”、“明确自身定位”、“避免细节错误”、“不忘最初理想”四点要求。
在热烈的掌声中，第三届员工党员、干部思想教育和工作培训之员工会成员基础技能培训会落下了帷幕。这次会议从工作态度和技能出发，对院会成员的工作态度、日常礼仪、文字使用规范化、电脑水平等方面进行了进一步的规范和要求。相信未来在院员工会全体成员的共同努力和引导带动下，法学院员工工作定会达到新的高度，谱写灿烂华章！
法学院第二届“社团风采月”系列活动顺利落幕
11月10日晚，法学院第二届“社团风采月”系列活动闭幕式在法学院模拟仲裁庭顺利举行，自此历时一个月的“社团风采月”系列活动顺利落幕。当晚，法学院团总支副书记、社团指导老师时华忠，2011级本科生辅导员李传先，法学院员工会主席韦福林及数学与统计学院员工会社团部代表鲍迪作为嘉宾出席了本次闭幕式，法学院各社团代表及员工参加了本次闭幕式。
闭幕式首先以PPT的形式回顾了包括“评案说法”、“爱就行动志愿者活动”、“分享调研”、“新生成长训练营”、“智闯公务员大赛”在内的“社团风采月”系列活动的精彩瞬间。接下来，法律服务中心、青年志愿者协会、调研中心、社工服务队、行政政策服务团五个社团的负责人相继介绍了各自的精品活动，在总结成果的同时也分享了宝贵经验。各社团负责人的精彩解说诠释了本届“风采月”活动“璀璨社团，律动法苑”这一主题的丰富内涵。闭幕式之中还穿插了一段视频，饱含着各社团代表对“社团风采月”的祝福和期许，赢得了在场观众的赞赏，活跃了闭幕式的氛围。
最后，时华忠老师对本次“社团风采月”活动进行总结，他在肯定了“风采月”取得的丰硕成果的同时，也对本届社团活动中的缺点和不足提出了宝贵的指导建议，为法学院社团的发展寄予厚望。
本次闭幕式为法学院第二届“社团风采月”系列活动画上了完美的句号。本届“社团风采月”真正做到了繁荣法学院学术氛围、丰富法苑学子校园生活，并实现了与数学与统计学院的携手合作。“社团风采月”不仅是法学院社团人的节日，更是一个互动的平台，相信在以后的学习生活中，“社团风采月”活动将会不断完善，更好地服务于各个社团和全体同学，为法学院求真务实的文化气息增添浓墨重彩的一笔。
法学院第四届“心理情景剧”大赛成功举办
用梦想照亮青春，用生活演绎幸福，为帮助法学院广大在校员工尤其是2012级新生更好地适应校园生活、树立积极向上的生活态度，10月28日晚，学院精品活动之“心理情景剧”大赛决赛在图书馆报告厅成功举办。老员工心理指导中心老师刘凤华，法学院团总支书记、2010级辅导员郭晓妮，法学院团总支副书记、2012级辅导员时华忠，2011级辅导员李传先、校心委工作站副站长吕兴彤、法学院员工会主席韦福林、社工服务队队长靳洋出席大赛并担任评委。2010、2011部分同学及2012级全体同学到场观看了大赛。
大赛以一段视频开场，为同学们回顾了初赛的情景与同学们一个周的紧密排练情况。本次大赛共有六支参赛队伍，它们分别是来自2010级行政管理的《蜕变2：幸福的方向》，2011级的《青春，禁忌游戏》，2012级法一的《成长日记》，2012级法二的《大学新闻》，2012级行政管理的《此间的少年》，2012级社会工作的《明天，你在哪里》。比赛中，各队先后通过不同的角度为我们展现了当代老员工的心理活动以及他们自己的思考，引起了同学们的广泛共鸣。其中，《青春，禁忌游戏》以一种独特的视角提醒大家在追求成功时应该坚守底线，在活跃气氛的同时引起了同学们深刻的反思。《蜕变2：幸福的方向》通过剧中人物对于未来选择的演绎，引发了同学们对于如何面临今后的抉择的思考，立意深刻。
随后，各剧组代表唱响了本次大赛的主题曲《爱，因为在心中》，赢得了大家的阵阵掌声。刘凤华老师细致深入的点评，令此次大赛的主题更加深刻，也为同学们今后会遇到的一些心理问题提供了解决的思路与建议。
最后，来自2011级的《青春，禁忌游戏》凭借演员们优秀的演技和深刻的立意荣获第一名，其他各剧组也获得了较好的成绩。
“心理情景剧”大赛的举办，为大家提供了展现自己内心世界的平台。比赛中有集体的智慧和个人的闪光，有默契的配合和无私的付出。一场场精彩的情景剧引导大家正视成长坎坷，重新思考青春。在本周及下周,学院还将继续安排心理讲座等系列专项辅导活动以帮助法苑学子更好地融入老员工活。相信在学院与师生的陪伴下，法苑莘莘学子定能度过快乐而充实的大学时光，开创属于自己的美好未来！
2012级行政管理班第一次心理班会顺利举行
为提高班级凝聚力，促进班级同学之间的了解。11月9日上午，法学院2012级行政管理班在老员工活动中心召开了以“和谐一家，行管有爱”为主题的第一次心理班会。2012级行政管理班全体成员参加了此次心理班会。
在心理班会开始前，班长安新宇先组织大家召开了集体班会，向大家总结汇报了班委近期的工作，并讨论决定了班级的规章制度。在班会进行完毕后，本次心理班会在轻松欢乐的氛围中拉开了帷幕。班委代表们首先上阵，以一曲精彩的歌舞《最炫民族风》搏得了满堂彩，随后播放的视频《一直走下去》，更是让在座的同学感受到了班级的温暖。简单的开场过后，12级行管班以联谊宿舍为单位，分别为同学们献上了《荆轲刺秦》、《中国好声音》、《换大米》等节目，内容丰富、形式多样。表演节目期间，还穿插着“梦的测验”、“谁是卧底”、“信步而走的散步道路”等心理测试。
在此次心理班会中，12级行政管理班的同学不仅增进了对彼此的了解，还增强了自身对心理健康知识的了解。心理健康是保持人生正确方向的基础，加强心理健康知识对于自身的发展有着重要的意义，相信经过此次心理班会，刚刚步入大一的12级行政管理班的新生们能尽快融入班级、投身大学的学习生活中，使法苑莘莘学子与班级共同成长，共同创造2012级行政管理班的新辉煌。
2010级行政管理班行政案例分析比赛顺利举办
11月12日上午，2010级行政管理班行政案例分析比赛在E区319成功举办。本次活动是“相约时政”团支部主题教育立项的活动之一，旨在引导同学们理论联系实际、求是拓新，使广老员工在案例分析中接触大量实际案例，在公平竞技中凝聚团队智慧，感受学术魅力。本次比赛由具有丰富教学经验的牛方玉老师担任评委，五个实力雄厚的小组参加了此次的案例大赛。大赛主要是以自选案例为主，各参赛队伍自由选取国内外经典的行政管理问题作为案例，以此为背景分析，并进行PPT演示。比赛现场的气氛热烈。
比赛开始后，各组充分发挥优势，结合自己所选案例，进行了周到而又深入的分析，现场掌声不断。各组组员一一上台展示着或专业或个性的PPT，并讲解他们精心准备的案例。各组案例的侧重点和分析方法不尽相同，展示却同样精彩。展示过后是答辩环节，评委老师们针对同学们的案例展示进行发问，各组发挥了灵活的应变能力和平时的知识积累，很好地回答了评委老师的提问。与此同时，评委老师就同学们的展示也提出自己的改进意见，使参赛组员与到场听众都受益匪浅。最终，经过激烈的竞争，由杨秀梅、张鑫鑫同学组成的《英国铁路私有制的启示》案例分析组获得了第一名，由王文建、闵伟同学组成的《食品安全监管》案例分析组获得了第二名，其余三组获得了第三名。最后，评委老师为获奖团队颁发了奖状并对此次比赛做出了总结。
通过这次活动，同学们主动对国内外经典政治事件进行分析，表达自己对政治的关注。同时，老师给予的引导，加深了同学们的思想认识，使得同学们形成一种关心时事政治的良好习惯，时刻保持理性的政治思维。
2011级法学一班举办班委换届选举活动
10月28日，2011级法学一班在法学院403室举行了新一届班委换届选举。法学院2011级辅导员李传先老师出席了竞选会。法学一班全体同学到场并参与了班委选举投票。
本次竞选将从竞选同学中选出13名成为班委成员，他们将分别竞选担任班长、团支书、学习委员等11份职务（心理委员和生活委员将分别选出男女两位班委）。候选同学按顺序上台后首先进行竞选演说，最终由同学们进行民主投票产生新一届班委成员。
首先，辅导员李传先老师对上一届班委的工作成绩表示了充分肯定。李老师还向同学们说明了此次换届选举的意义，提出要同学们认真进行选择投票的要求，并号召更多的同学参与到班委的竞选中，为班级建设贡献力量的同时也可以使自己的能力得到锻炼。接着，竞选正式开始。候选人们按所竞选的职位依次上台演讲，或表示感激，或总结工作中的成绩与不足，或展望未来，真切诚挚的言语博得了同学们阵阵掌声。参加换届竞选的不仅有上一届的班委成员，更有许多同学提交申请并参加了竞选。同学们对班级工作的热情，更体现了法学一班良好的精神风貌。随着同学们的积极投票，整场气氛热情而不失严肃、欢快且浅见机智的班委选举活动顺利落下帷幕。
此次活动，充分调动了同学们的积极性并发扬了民主精神。随着新一届班委的产生，相信法学一班在接下来的日子里可以创造出更加辉煌的成绩。
2011级行政管理班科研班会顺利召开
11月5日下午，2011级行政管理班科研班会在网络楼102顺利召开。会议由法学院2011级辅导员李传先主持，会上主要介绍了新任科研办主任刘东亮以及本学年社会实践和科研立项的大体安排。2011级行政管理班级全体员工参加了会议。
首先，李传先老师对科研班主任的具体工作内容做了简要的介绍，并谈了一些社会实践安排以及设想。李传先老师对行管班的社会实践工作和科研立项工作提出了较高的要求，并鼓励大家在科研办主任的带领下积极参与，多加锻炼，以提高自己的综合素质。随后，刘东亮作为新任科研班主任进行了自我介绍，讲述了一些自己对行管人的认识，而后与大家分享了自己的学习生活经历，并结合身边的事例谈了一些学习科研经验和实践经验。之后，他重点介绍了本学年的科研目标和具体内容，提出了通过面对面授课、QQ、发邮件等交流方式辅导大家做好科研立项工作，带动同学们形成良好的科研学术氛围，帮助同学们提高科研能力，打造几个行管品牌项目的工作目标。刘东亮的讲话让同学们感觉亲切无比。接下来同学们就比较关注的社会实践和科研工作方面的问题积极踊跃地提问，现场气氛很是活跃。最后，会议在全体同学的掌声中落下了帷幕。
通过这次科研班会，2011级行政管理班级的同学们对新任科研办主任有了较多的了解，并对未来的社会实践和科研工作有了更深入的认识，这有利于今后的社会实践和科研工作的顺利开展进行。刘东亮的加入给2011级行管班级注入更多的信心和勇气。相信在法学院优良传统的指引下，在李传先老师的指导下，在科研班主任和同学们的共同努力下，同学们的社会实践能力和科研素质必定会登上一个新的台阶。
2012级社会工作班举行微积分学习会
金秋送爽，丹桂飘香。2012级社会工作班级于11月7日晚法学院208进行了微积分学习会, 此次会议邀请了微积分授课老师李太玉，全班同学参加了此次会议。
本次活动在李太玉老师和社会工作班班委的积极组织，同学们的踊跃参与下展开。学习会在学习委员柳梦飞的主持下开场，李太玉老师用幽默诙谐的语言介绍了微积分的学习方法，对同学们开学以来的表现表示了肯定和赞扬，并希望通过此次学习会解决同学们学习和生活上的问题。随后，在提问环节中，同学们积极踊跃地提出问题，李太玉老师一一进行了详细解答，并通过讲述自己艰难的从业经历来解决同学们关于自己规划未来的疑惑。同时，面对文科生对于微积分考试的疑惑，李太玉老师鼓励大家怀着轻松的心来学习微积分，学会在微积分的学习中寻找数学的乐趣，不要让微积分成为大家的困惑。最后，学习会在学习委员的总结中落下了帷幕。
整个学习会在温馨轻松又不失意义的气氛中度过。大家在老师的期许下坚定了学好微积分的信心，相信同学们会在未来的微积分学习中将秉承着李太玉老师的宗旨：“明晰目标，快乐学习”，将微积这门课程学习的更好。
第三届干训会之班委对口交流行管专场顺利举行
为增进法学院2012级行政管理班与2011级行政管理班的良好沟通与健康发展，11月6日晚，2012级行政管理班与2011级行政管理班在C区214召开了班级经验交流会，两个班级的全体班委参与此次交流会。
本次交流会在2011级行政管理班级班长陈映东的主持下正式拉开帷幕。会议伊始，两班班委先后进行自我介绍，为后续的沟通交流提供了基础。在相互介绍环节结束后，2012级行政管理班的班委就本班工作中所遇到的问题与2011级的班委进行深入讨论，寻求解决之策。在2011级班委分享工作经验后，2012级班委们在如何转变自身思路，迎合问题实情方面如获至宝，获得了许多解决之策。随后，职务相同的2012级班委与2011级班委结成对子，进行专业性交流，为今后工作的有序开展提供了坚实的保障。在此期间，陈映东表示，在管理班级时不仅要关注本班每一位同学的成长，更要以调动每位同学的积极性为目标，与班级的同学打成一片，增进班级的凝聚力与向心力。同时还应多举办些具有意义性与互动性的活动，为同学们忙碌的学习生活增添一份轻松的色彩。2012级行政管理班班委认真地记录下宝贵的经验，并将它作为今后运行班级事务的基本准则，以便于更好地为同学们服务。
此次经验交流会为两个行政管理班级架起了沟通的桥梁，也体现了两班班委为建设和谐、温馨班级所付出的努力。通过此次交流会，相信2012级班委可以合理地运用此次交流之所得，使得今后的工作运行更加规范化与科学化。2012级行政管理班与2011级行政管理班也将在今后继续保持联系，携手共进，提高自身工作能力，构建更加完善的运行机制，以更加合理的方式为班级与同学服务，谱写班级发展的新篇章。
2011级法学二班第二次班委会顺利举行
新一任的班委，新一轮的努力与追逐。10月31日晚，法学二班第二次班委会于文泰苑二楼举行。此次会议由2011级法学二班全体班委参加，旨在修改班委制度中存在的不足，规划班级建设。经过班委换届选举，2011级法学二班诞生了一支新的班委队伍。
会议伊始，班长张三鑫就班委责任以及工作落实等方面作出了详细的安排。他结合牛书记在法学院员工党员干部培训会上提出的要求，表明希望班委工作应具有针对性，尽量避免分工不明的现象，争取将工作落实到人、落实到位。其他班委就这一观点分别阐述了自己的看法，大家群策群力，最终制定了“分组合作，互帮互助”的特色制度。之后，班长还就接下来的班级活动进行了介绍，尤其提到了将要组织同学参与的“烟台一行”活动。他表示，虽然“烟台一行”时间较为短暂，但是具有深远的意义。同学们在与优秀的学长学姐以及烟台大学的同学交流之后，定会收获颇丰。在商榷活动的内容、时间、分工等具体事项时，组织委员张满兴指出，班委们在举办活动前广泛征求同学们的意见是极为重要的，只有把全班同学的积极性调动起来，班级工作才会有活力，才能达到举办活动的目的。最后，大家还就班级学习、宿舍卫生等方面提出了自己的意见与建议。
这次会议对班委工作作出了具体分工，使班委明确了下一阶段的工作方向和重点，同时加强了制度建设。相信经过班委队伍以及工作制度的调整与改进，法学二班将会发展得更加优秀。
2011级行政管理班第二次班委会顺利举行
为增进新一届班委的沟通交流，促进班级工作的有序进行。11月4日晚，法学院2011级行政管理班于文泰苑二楼召开第二次班委会。全体班级委员参加了此次会议。
会议伊始，由上届班委会成员对新成员们进行了工作交接，并向他们简要介绍了不同职务的具体工作内容。随后，新任生活委员赵明阳率先发言，与大家交流自己的工作感受与工作设想。在他的带动下，其他新班委们也纷纷站起来描述了自己的工作设想。大家相互倾听，积极讨论，现场气氛十分热烈。
在接下来的“工作总结”环节中，班长陈映东首先对开学以来这一段时间的工作做了客观周到的总结，提出了近期发生较多的一些问题，和大家共同商讨解决办法。生活委员陈承又具体化总结内容，以前一阶段的困难认定等工作为例，分析了班级工作的现状与不足，也指出了需要新班委们重点关注的一些方面，获得了大家了一致认可。
随后，由团支书靳琳安排了接下来两周的工作内容，并和大家一起商讨了即将举办的与2012级班委的经验交流会、科研班会以及心理班会的相关事宜。对于这些工作的前期准备，班长陈映东提醒大家，要重视经验的传承，合理安排时间。心理委员陈昭则依据去年举办心理班会的经验，与大家分享了自己新的想法与建议。
会议最后，班长陈映东进行了简要的总结，表达了对各位新班委切实负起责任，共同完成好班级工作的美好期望与祝福。通过此次班委会议，新任班委们对自己日后的工作有了全面整体的认识，也增进了相互的交流与磨合。相信在新老班委的共同努力下，行政管理班的班级工作将会更上一层楼！
报送：公司党委 校员工处 校团委 校员工会
抄送：各院（系）团总支 员工会
发： 法学院团支部
