5月13日，法学院召开学科自评与团队建设专题会议，经理肖金明主持会议，与学科自评和团队建设相关的学院分管领导、经理助理和部分学科带头人参加会议。

副经理姜世波介绍了学科自评工作的背景和要求，经理助理武飞汇报了学科自评工作进展情况和存在的问题。与会人员将学科自评一级、二级、三级指标要求与学院人才培养质量、团队队伍状况、科学研究水平、社会服务效果等一一对应，对取得的成就和存在的问题进行了有针对性的分析，对进一步做好学科自评工作作出工作安排，并对团队建设的重点难点、对策措施等进行了深入讨论。

与会学者一致认为，学科自评实际上是对学院工作的一次全面体检。前期学科自评工作在反映建设成就的同时，也直观地反映出学院在人才培养、科学研究、服务社会以及团队队伍建设等方面的短板和弱项，进一步深化团队建设，必须贯彻党的建设引领学院事业发展、团队建设统领学院全面工作的方针，坚持以评促建、强弱项补短板，坚持对外对标建设、对内对接发展，坚持一体化发展战略与强院兴校战略有机统一，为推进山大法学学科高质量发展作出应有的贡献。